看護も介護も、
どれだけ頑張っても人の命の責任はとれません。
責任がとれるのは自分の仕事においてだけです。

経済産業省（中国経済産業局）がYouTubeに発信した動画サイトに、まだ歴史の浅い静岡の介護事業所が紹介された。珍しいことだ。動画は資本力も経営実績も皆無に等しい一人の看護師が介護事業を立ちあげたことに焦点を当てている。それよりも、「イノチテラス」という施設名に象徴される浅原代表の高齢者介護のスタンスや人となりが気になり、取材を申し込んだ。正直で飾らない物言いの裏に、利用者への深い想いがあふれていた。

何をしちゃダメかではなく、
何をしたいかを聞いて育てたい

すごいのはここからの実行力だ。浅原さんは思い描く10年先の事業像を内閣府が推奨する「経営デザインシート」にまとめ、金融機関の門をたたいた。結果、4つの金融機関から無担保融資を受けることに成功したのだった。（経済産業省発信のYouTube動画あり）

　まだ世の中にないものをやろうとすると今の既存のモデルには乗れない現実があります。自分で創造してやらない限りそれはかなわないし、できたとしても時間がかかりすぎてしまう。グリーフカウンセラーを始めたときもそうだったけど⋯私よりもやさしくて、リーダーとして人をまとめるのが上手な人はいっぱいいます。でもね、そういう人は優しさゆえか行動まで至らない。だから、私ぐらいが日々もがきながらやるのがちょうどいいのかなって。今では、ある意味では天命なのかなと思っています。

　採用面接などで、これからウチで働きたいというスタッフに会いますね。みんな転職組で、看護師や介護士としていくつもの現場を渡り歩いてきた人ばかりですが、いつも感じるのは「プレッシャーに押しつぶされそうになりながら仕事をしてきたんだな」ということ。みんな「頑張れば何とかなる」といった責任を負わされた現場で育てられてきた。あれをしちゃいけない、これをしちゃダメとか、教えられることはネガティブなことばかり。不思議なことに、本当は何をしたいかか、利用者さんとどういう時間を共有したいか、人権を守るってどういうことか、といった本質的な話はしてきていない。

　精神論だけでは介護現場は決して良くならず、せっかくの人材がただ疲弊するばかりです。看護師や介護士は人の命に責任を持ってといわれるけれど、そもそも他人の命の責任を持てるわけないですね、責任がとれるとしたら自分の仕事においてだけだと、私は考えています。

介護は無形資産
仕事を創る、創造性を楽しんでほしい

開業から２年１か月が経過した。メディアにもしばしば登場するし、介護業界における浅原さんの認知度も日増しに高まっている。10年ビジョンに描いた「看取りの家」は、今どのあたりまで形になりつつあるのだろうか。

　思った以上の施設になってきている、それが正直な感想です。ゴールはまだまだ先だけど、私のビジョンにスタッフのビジョンが重なって、相乗効果で思った以上のことが日々起きています。

　昔からよく言われたように、介護職には3Ｋ（きつい、きたない、危険）という感覚がまだあります。それなのに給料は安いと。そうじゃなくて、ものすごく創造性のある仕事だということに気づいてほしいのです。要するに介護って無形資産なんです。目には見えにくいけれど確実にある想い、それが豊かな何かにつながっていくのを実感することができれば働くことが楽しくなる。私は結構信じていますよ、職員の中にそういうものが確実に芽生えていることを。